Менеджер по оптовым продажам

Консультирование клиентов по ассортименту в торговом зале(двери).Обслуживание дизайнеров,розничных покупателей.Презентация товара,расчет материала,выполнение плановых показателей,ведение документооборота( оформление и сопровождение заказа,контроль взаиморасчетов с клиентами,формирование отгрузочных документов,создание счетов на отгрузку товара юр.лицами),Работа в программе 1С, CRM Битрикс.Ведение кассовых операций.

Консультирование клиентов по отделочным материалам различного ценового сегмента,как эконом,так и премиум класса( обои).Работа в центральном офисе компании,обслуживание дизайнеров,розничных покупателей,клиентов VIP класса.Помощь в оформлении дизайна помещения,презентация товара,расчет материала по эскизам заказчиков,выполнение плановых показателей,ведение документооборота( оформление и сопровождение заказа,контроль взаиморасчетов с клиентами,формирование отгрузочных документов,создание счетов на отгрузку товара юр.лицами),координация всего отдела обоев.Работа с привлеченными поставщиками.Работа в программе 1С.Ведение кассовых операций.Систематические обучения по отработке навыков продаж.Прохождение плановых аттестаций,по завершению которых, мне была присвоена высшая квалификационная категория.

Консультирование клиентов по строительным и отделочным материалам различного ценового сегмента( обои, сантехника,электрика, краски, крепеж и т.д.)Презентация товара,расчет материала по эскизам заказчиков,выполнение плановых показателей,ведение документооборота( оформление и сопровождение заказа,контроль взаиморасчетов с клиентами,формирование отгрузочных документов,создание счетов на отгрузку товара юр.лицами).Ведение кассовых операций. Прием товара, участие в инвентаризации.Осуществление закупа необходимого товара, формирование заявок.Обучение вновь пришедших сотрудников.

Операции по приёму и выдаче наличных денежных средств, ведение кассового журнала, книги учёта принятой и выданной наличности, инкассация, закрытие смены, формирование кассовых отчётов, обслуживание гостей за барной стойкой, обучение вновь пришедших сотрудников.