Руководитель отдела продаж

Анализ рынка и оценка объектов недвижимости. Ведение базы объектов и клиентов в CRM-системе, подбор вариантов, предварительная оценка недвижимости - организация сделок с недвижимостью. Внедрение новой ускоренной техники продаж! Постоянное развитие. Отличные коммуникативные навыки, способность найти подход к каждому клиенту. Большой опыт проведения деловых переговоров. Навыки самоорганизации и планирования. Сопровождение сделок, привлечение клиентов, работа с входящими и исходящими звонками.

Выявление потребностей клиентов: Привлечение клиентов по предоставляемой базе: Проведение встреч с клиентами: Ведение действующих клиентов: Подбор вариантов квартир в соответствии правильно и профессионально выявленными потребностями клиентов ( аренда, продажа )(коммерческая и желая недвижимость) Консультирование клиентов по вопросу приобретения квартир по телефону и на личных встречах. Сопровождение клиентской базы данных - работа в CRM. Обеспечение документооборота по сделке. Первичная консультация Клиентов по юридическим вопросам. 100% Выполнение плана продаж Создание и контроль актуальности базы арендодателей: Отслеживание сроков действия и своевременная пролонгация арендных договоров. Обучение и наставничество для подчинённых сотрудников. Проведение обучающих трененгов для сотрудников компании. Бюджетирование: Формирование отчетов и подбор аналитических данных для оптимизации затрат по арендным отношениям. Проведение телефонных сессих для подчинённых и формирования спича для более прадуктивной работы и увеличения доходов.

Планирование финансовой деятельности Компании. Активное привлечение финансирования для внутренних проектов компании (выкуп автомобилей и мототехники) Взаимодействие с банками и дальнейшее сопровождение отчётности. Выстраивание и автоматизация бизнес-процессов, увлечения объёмов продаж компании. Разработка учётной и финансовой политики, методологии систем планирования, бюджетирования и управленческого учёта Планирование и анализ финансовой дейстельности Управление персоналом: создание позитивного рабочего климата, высокой мотивации сотрудников, эффективное руководство деятельностью подчиненных. Аналитический склад ума, стратегическое мышление, высокий уровень ответственности, хорошо развитые коммуникативные способности.