Резюме обновлено 11 дней назад

Механик

70 000 руб.

Опыт работы

Июнь 2015 —
апрель 2021
5 лет 10 месяцев
ООО ХХI век
Супервайзер торговых представителей
Функции:
- заключение договоров и ведение переговоров на уровне первых лиц;
- контроль над ТП (9 человек);
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- работа с дебиторской задолженностью;
- инкассация денежных средств;
- контроль над оформлением отгрузочных документов;
- организация проведений промо-акций для увеличения объёмов продаж;
- аудит в полях;
- еженедельный и ежемесячный отчёты.
В подчинении 9 человек.
Май 2013 —
март 2014
10 месяцев
ООО Южная логистическая компания
Руководитель отдела продаж
Функции:
- заключение договоров и ведение переговоров на уровне первых лиц;
- контроль над ТП (25 человек) и МРТ (4 человек);
- транспортная логистика (14 единиц);
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- работа с дебиторской задолженностью;
- инкассация денежных средств;
- контроль над оформлением отгрузочных документов;
- организация проведений промо-акций для увеличения объёмов продаж;
- аудит в полях;
- еженедельный и ежемесячный отчёты.
В подчинении 40 человек.
Июль 2012 —
январь 2013
6 месяцев
ООО Антан
Руководитель отдела продаж
Функции:
- заключение договоров и ведение переговоров на уровне первых лиц;
- контроль над ТП (10 человек) и МРТ (1 человек);
- транспортная логистика (3 единиц);
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- работа с дебиторской задолженностью;
- инкассация денежных средств;
- контроль над оформлением отгрузочных документов;
- организация проведений промо-акций для увеличения объёмов продаж;
- аудит в полях;
- еженедельный и ежемесячный отчёты.
В подчинении 14 человек.
Ноябрь 2011 —
июль 2012
8 месяцев
ООО Ремтехимпорт
Коммерческий директор
Функции:
- организация, управление и контроль над работой предприятия;
- руководство всеми структурными;
- определение и развитие стратегии компании;
- контроль финансовой и хозяйственной деятельностей;
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- разработка контрактных основ и образцов документации, связанной непосредственно с основными видами деятельности компании;
- контроль над исполнением договорных отношений;
- представление интересов компании, как в частных, так и в государственных организациях.
В подчинении: 5 человек
Апрель 2010 —
ноябрь 2011
1 год 7 месяцев
ООО Акватория
Руководитель выделенного отдела
Функции:
- заключение договоров и ведение переговоров на уровне первых лиц;
- контроль над ТП (7 человек);
- транспортная логистика (5 единиц);
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- работа с дебиторской задолженностью;
- инкассация денежных средств;
- контроль над оформлением отгрузочных документов;
- организация проведений промо-акций для увеличения объёмов продаж;
- аудит в полях;
- еженедельный и ежемесячный отчёты.
В подчинении 12 человек.
Август 2008 —
август 2009
1 год
ООО Техноснаб
Руководитель отдела продаж
Функции:
- организация, управление и контроль над работой отдела;
- руководство всеми структурными;
- определение и развитие стратегии компании;
- контроль финансовой и хозяйственной деятельностей;
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- разработка контрактных основ и образцов документации, связанной непосредственно с основными видами деятельности компании;
- контроль над исполнением договорных отношений.
В подчинении: 5 человек
Январь 2004 —
август 2008
4 года 7 месяцев
ООО Новострой
Директор
Функции:
- организация, управление и контроль над работой предприятия;
- руководство всеми структурными;
- определение и развитие стратегии компании;
- контроль финансовой и хозяйственной деятельностей;
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- разработка контрактных основ и образцов документации, связанной непосредственно с основными видами деятельности компании;
- контроль над исполнением договорных отношений;
- представление интересов компании, как в частных, так и в государственных организациях.
В подчинении: 50 человек
Июль 2000 —
январь 2004
3 года 6 месяцев
ООО ТС - Строй
Начальник отдела снабжения
Функции:
- организация, управление и контроль над работой отдела;
- контроль финансовой и хозяйственной деятельностей;
- подбор, стажировка и обучение сотрудников;
- разработка контрактных основ и образцов документации, связанной непосредственно с основными видами деятельности компании;
- контроль над исполнением договорных отношений.
В подчинении: 17 человек

Образование высшее

2005
Прокопьевский филиал Кемеровского Государственного университета
Менеджмент, Менеджер
1997
Прокопьевский Горно - технический Колледж
Техник - механик, Техник - механик

Знание языков

Русский — родной
Иностранные языки
АнглийскийA1 — Начальный

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения
Есть вопросы?
По техническим вопросам в работе сайта вы можете написать на почту tech@step-ler.ru