Пионер, Группа компаний
Главный инженер
-Разработка и внедрение системы управления активами , принятие решений о рентабельности , реконструкции ,обслуживания каждого актива , используя метод «TCO» совокупная стоимость владения , стоимости жизненного цикла.
-Разработка и внедрение стандартов технического обслуживания и ремонта использую инструменты "TPM" , аудит на производственных площадках для выявления узких мест и подготовки плана улучшения .
-Технический аудит с целью оценки технологического потенциала предприятия и возможных рисков:
-Строительно-техническая экспертиза инженерных систем и коммуникаций;
-Анализ имеющейся документации, наличие штрафов или судебных исков от контролирующих органов;
-Оценка технической части (структура, квалификация сотрудников, общую мотивацию, оплату труда, графики плановых осмотров, ремонтов, склад запчастей);
-Оценка износа, состояния оборудования холодоснабжения, котельной, электроустановок, напольного транспорта;
-Состояние пожарной безопасности (сигнализация, пожаротушение, обслуживание, состав имеющейся документации);
-Создание модели рисков, бюджет затрат на ремонт и эксплуатацию ;
Управление несколькими площадками самая крупная - 24 гА действующий складской комплекс, выкупленные под будущую жилую застройку метро Варшавское.
- Обеспечение бесперебойной технической эксплуатации зданий общей площадью 220 000 м2;
- Штат технической части 230 чел.;
- Эксплуатация котельной сеть газопотребления среднего давления, мощность водогрейных котлов 10 мВт паровых 3 т в час;
-Эксплуатация и ремонт холодильных централей общей мощностью 2,4 мВт газ R22;
-Электрохозяйство- 10 Подстанций общей мощностью 20 мВт;
-Подготовка части территории для демонтажа обеспечение механизации строительства энергоресурсами (электроэнергия, водоснабжение, сеть канализации и стоков), в связи с этим проведение следующих работ силами технической службы компании:
-перекладка сетей отопления воздушных и подземных магистралей, канализации и ливневой системы;
- монтаж кабельных линий;
- монолитные работы;
- устройство подъездов и дорожного покрытия;
-строительство временных конструкций (размещение строительного городка, навесы для хранения материалов, ограждение);
Организация и управление строительством:
- Создание технического задания для решения поставленной задаче;
- Контроль соответствия разработанной проектной документации;
-Участие в разработке рабочей документации, выбор оптимальной технологии проведения строительно- монтажных работ учитывая имеющиеся возможности и ресурсы;
-Работа с проектировщиками /поставщиками/ подрядчиками /технадзор (в т.ч. оптимизация решений и затрат);
-Календарное, материальное и ресурсное планирование СМР используя «Office Project Professional»;
- Приемка исполнительной документации;
-Обеспечение наличия технической документации, предусмотренной нормативными требованиями на здания и инженерные системы, помещения, оборудования;
-Успешное прохождение проверок опасных объектов Ростехнадзором;
- Контроль ведения экологической отчетности, получение категории разработка проектов ПЭК, ПДВ, инвентаризация отходов, лимиты, паспорта;
-Внедрение подхода обслуживания оборудования использования в первую очередь его функциональность, выполнения технологического процесса, а не идеального состояния согласно паспортным данным.;
-Анализ видов, последствий и причин отказов, несоответствий. Создание модели рисков, возможности нарушения технологического процесса используя бальную оценку оборудования опираясь на статистику количества остановок, затрат на ремонт, последствия отказа;
-Внедрение системы повышения эффективности труда на основе развития коллективных форм организации, стимулирование труда, аттестация на разряды, рационализация рабочих мест;
-Организация обучения и повышения квалификации рабочего персонала технических служб и инженерно-технических работников, постоянного совершенствования подготовки персонала в части повышения технической культуры при выполнении технического обслуживания и ремонта.
-Реализация полного цикла работ в крупных инфраструктурных проектах в области электроэнергетики, строительство и реконструкция;
-Контроль эффективного использования производственных мощностей и человеческих ресурсов на каждой площадке;
Достижения:
- Создание культуры обслуживания, ориентируясь на контроль , состояния оборудования и разработки методов предотвращения простоев или аварийных ремонтов.
- Сокращения затрат на ремонт и обслуживание зданий и прилегающей территории на 10 млн в год за счет оптимизации структуры технической части предприятия и создания новых подразделений направленных на выполнение работ , ранее которые отдавались подрядной организации.
- Создание атмосферы «Команда» основываясь на разбор коренных причин использование методики обсуждения задач «Мозгового штурма», далее ежедневного обучения и поощрения рабочего состава группой Иженерно-технических Работников предприятия.
- Реализация проекта отопления здания за счет использования «Бросового тепла» от холодильных машин экономия 2 млн год, понижение конденсации в холодное время хода обеспечило экономию электроэнергии до 1,5 млн в год.